为深入推动党建与营业的深度融合 ，磨练近几年分公司企业文化建设效果 ，进一步增强全员对企业文化理念的认知力、认同感 ，提升员工的向心力 ，引发向上事情热情 ，增进各项事情目的顺遂实现。4月25日 ，分公司组织全员开展企业文化知识测试运动 ，测试运动接纳线下笔试答题形式举行。
本次测试包括主观题和客观题两部分 ，有填空题、未必项选择题、判断题、简答题和叙述题等题型。内容涵盖文化内在、文化落地等方面内容 ，重点对价值理念明确、企业文化生产力模子践行的掌握情形举行磨练。“此次测试对我来说是一次实时有用的磨练 ，让我对集团企业文化进一步加深了熟悉、明确 ，在以后的事情中要起劲当好企业文化的践行者。”一名员工在加入完测试后如是说。
此次企业文化知识测试运动抵达了以“以考促学、助力提升”的效果 ，每位员工态度规则 ，答题认真 ，均交上了一份知足的答卷。对一连推动夯实企业文化软实力具有起劲的增进作用。（连云港分公司 莫延民）
